专题资讯

  • 促进就业

    日前,国务院印发《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》,提出了当前和今后一个时期促进就业的重点举措。《意见》主要有哪些政策内容?呈现出哪些亮点?针对这些问题,本报邀请了相关专家进行解读。完善积极的就业政策,确保就业形势稳定把稳就业政策压紧压实政策链接:十年来我国积极...

  • 劳动关系协调机制建设

    劳动关系是生产关系的重要组成部分,是最基本、最重要的社会关系之一。劳动关系是否和谐,事关广大职工和企业的切身利益,事关经济发展与社会和谐。改革开放以来,我国劳动关系领域发生深刻变化。在计划经济体制下,国家以“统配”包揽了企业的用工,以“统包”包揽了劳动者的就业,劳动关系相对来说比...

  • 民营企业、中小微企业吸纳就业

    焦点对话近日召开的国务院常务会议指出,支持创业带动就业。通过政府性融资担保、鼓励创业担保贷款等促进创业就业。民营企业、中小微企业是吸纳就业的主力军,各项支持创业就业政策要重点向它们倾斜。目前,我国民营企业、中小微企业吸纳就业的情况如何?它们在吸纳就业方面发挥着怎样的作用?如何更好...

  • 聚焦“打赢脱贫攻坚战三年行动”之公益性岗位扶贫

    人社部印发的《打赢人力资源社会保障扶贫攻坚战三年行动方案》提出,开发公益性岗位托底安置贫困劳动力就业,增加其劳务收入。公益性岗位扶贫是一种介于开发式扶贫和社会兜底救助扶贫之间的扶贫方式。公益性岗位扶贫具有哪些特征?如何做好公益性岗位扶贫的监督管理工作?开发公益性岗位对改善乡村治理...

  • 全面推行企业新型学徒制

    职业教育是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分,肩负着培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要职责。不久前,人社部、财政部联合印发《关于全面推行企业新型学徒制的意见》,在政策、保障、模式、机制、标准等多个方面,对我国全面推行企业新型学徒制工作作出了重要部署。全面推行新...

  • 新就业形态从业人员的劳动权益如何保护

    热点透析随着互联网技术的全面普及和快速进步,通过互联网平台整合分散的闲置资源的趋势逐渐受到关注,社会就业正向各种非标准的用工形式发展,平台型、创业型、自雇型等各种新就业形态兴起。这些新就业形态有哪些特点?对传统劳动关系产生了哪些影响?新就业形态从业人员的劳动权益应如何保护?近日,...

  • 《关于全面推行企业新型学徒制的意见》解读

    专家圆桌近日,人社部、财政部推出《关于全面推行企业新型学徒制的意见》。《意见》围绕全面推行企业新型学徒制,从指导思想和目标任务、主要内容、制度保障、组织实施四个方面,提出明确意见和要求,是贯彻落实党的十九大精神,加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的重要文件。日前,本报邀请相...

  • 中国积极就业政策回眸

    以2002年出台的积极就业政策为先导,十多年来,我国建立了新中国就业史上内容涉及最广、政策项目最全的积极就业政策体系,在中国就业发展史上具有十分重大而深远的意义。我国积极就业政策从创立到发展,总体可以分为1.0版-4.0版四个阶段。不同阶段的积极就业政策为解决矛盾问题、稳定就业局势、推动就...

  • 家政服务劳务对接扶贫

    焦点对话10月11日,华北地区家政服务劳务对接扶贫暨“天镇保姆”推介交流会在山西省大同市举行。本次对接会和推介会旨在发挥政府组织引导作用,在全国范围内推介多个劳务品牌,扩大区域性劳务协作,为贫困劳动力转移就业搭建多层次服务平台。各省市开展家政服务劳务对接扶贫工作以来,取得了哪些成绩?...

  • 人工智能对未来就业岗位影响深远

    焦点对话世界经济论坛近日发布的《2018年未来就业报告》显示,全世界正兴起工作场所革命,将使人类与机器和算法协同工作的方式发生巨变,这一变化将对全球劳动力产生深刻影响。《报告》指出,目前人类承担了全球71%的工作任务,而到2025年,机器承担的工作将超过人类。人工智能对未来就业岗位会产生哪...