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吉林长春:通过技能竞赛选育汽车工匠 

稿件来源:中国组织人事报 发布日期:2017-09-01 字体大小:【】【】【

    近日,吉林长春市委组织部、市人社局、汽车经济技术开发区共同举办了“汽车行业职业技能竞赛”“汽车企业需求挑战赛”,275名一线的生产工人和技术人员参加了竞赛,吉林大学材料工程学院等7个团队提交了挑战书。

    “职业技能竞赛”设定了机修钳工、维修电工等6个社会通用工种,并设置了机器人、模具设计等竞赛项目。前三名可获得现金奖励,第一名按相关规定推荐申报“长春市高技能领军人才”。“汽车企业需求挑战赛”采取企业出题、政府搭台、专家评审、市场定价的人才服务模式,在全国范围海选高级专家组成技术攻关团,为企业破解技术难题。

    据了解,长春市高度重视高技能人才队伍建设,发挥中国第一汽车厂坐落长春的优势,注重建设“汽车产业人才高地”。近三年来,累计选树和培养汽车行业领军人才2000余人,发现和培养汽车行业高技能人才822人,推动重大技术革新68项。(杨小兵 刘庆会)

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