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瞄准“高、精、尖、缺”江西省南昌市将引进高层次人才3000名 

稿件来源:中国就业网 发布日期:2016-03-15 字体大小:【】【】【

为进一步深入实施人才强市战略,吸引集聚各类人才来昌创新创业,近日,江西省南昌市出台《关于大力支持人才引进培育和使用的若干意见》,计划用5年的时间,做大人才增量,做优人才存量。

《意见》主要针对“高、精、尖、缺”人才,包括吸引以国家“千人计划”“万人计划”“长江学者”人选等为代表的国家级顶尖人才100名左右,吸引培养以省“赣鄱英才555”人选、有突出贡献的中青年专家、中国500强企业主要经营管理人才等为代表的省级创新领军人才200名左右,吸引培养以市突出贡献人才、“洪城计划”“洪城特聘专家”人选等为代表的市级创新创业高层次人才3000名左右。

在人才服务保障方面,《意见》在原有实施办法基础上,针对当前引进的高层次人才反映较为集中的问题,对为人才在创业发展、学习培训、职称晋升、编制保留、配偶随调、子女就学、户口落实、医疗保健、住房保障等方面提供更加便捷高效服务提出了新的要求。(中国劳动保障报 胡运生)

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